しかし、毎日しんどい。
特に夕方から夜にかけて、ヘトヘト。
残業などする体力はない。
これは50代という年齢のせいなのか？
30代の頃は21時まで残業した後、飲みに行ったりしていたが…。
今は上司や同僚と飲んだ日は、遅くとも21時には帰路につきます。
今の事務処理量、顧客管理と調整、会社からの圧力…すべてにおいて疲れる。
他の支社では若い営業員達が次々辞めてしまう状況を見ると、この疲労感は歳のせいだけではない気がするが…。
幸い今の上司とは仲が良いので、それだけが救いではあるが。
さて、どんな仕事でも問題が発生する。
問題が起こった時はかなり憂鬱である。
しかし、どのような問題も解決策や改善策がある。
それを模索し、考えて計画する(Plan)。
その計画を行動に起こす(Do)。
計画通りに行くか確認(Check)。
更なる問題があれば改善(Act)が必要だ。
PDCAサイクルと言われる品質管理、業務管理で今の憂鬱な状況を脱したい。
そしてこの疲労感も、体力面と精神面を気をつけて改善を図りたいと思う。
